こんにちは。早野です。
今日もお読みいただき有難う御座います。
今回はなんと１０００記事目です。
続けてこれたのも読んでくれる方のおかげです。
ありがとうございます。
目次
★お便りのご紹介
＞お世話になっています。
＞●●は新学期から学校に通っています。
＞でも時々休んだり行きたくないと言って部屋に閉じこもったりします。
＞体育が嫌だとかで体育がある日は朝が怖いです。
＞なかなか皆勤賞とは行かず休んだ日はとても落ち込んでしまいます。
＞早野さんは子供に有給休暇を４月中に北欧並みに取得させろと言いますが、（皆勤賞はあまりいないので親のほうから休みの日を割り切る）
＞その時は納得ですがどうももやもやします。
＞ＧＷ明けはどうなることやらとやはり心配です。
★成功と失敗を分けるもの
突然ですが、
不登校に限らず何事も成功と失敗を分けるものは、
あなたはなんだと思いますか？？
せっかくなので少し考えてみてください。
私が思うものは１つは実力を発揮できるかどうかです。
例えば、灘高校主席でで東大合格９９％の子でもコロナに感染したら合格しません。
さらに追試の時に謎の高熱を出したら合格しません（証明書とかあれば受験できるのかもしれませんが４２度で頭が働かないみたいなことを想定 笑）
実際、東大模試で上位なのに落ちたり、
慶應模試で全国1位で当日にお腹を壊して落ちた人が知り合いにいます。
何事も実力を発揮できないと失敗するわけです。
★人が実力を発揮できない時
人が実力を発揮できない時はどんな時でしょうか？？？
それは失望した時。
不公平だと思う時。
恨む時。
怒っている時です。
例えばこんな話があります。
45歳の勤勉で仕事が出来るサラリーマンＡ氏はこの春の人事異動で部長になれるかと思いきや、、、
実際に部長になったのはおべっかばかりで仕事をしない（と思われている）後輩の●●の野郎。
45歳のＡ氏はコロナの中で酒を飲みまくり、
べろんべろんで電車に乗り、
駅員に暴行し会社を首になり、
家族にも見放されましたとさ。
（これは極端な例ですが人事に納得できずふてくされたりやる気を無くしている社会人は星の数ほどいます。）
人は失望したとき、裏切られたと感じた時に必ずパフォーマンスが落ちます。
今夜は焼け酒やーと。
で、次の日は2日酔いですので当然うまくいかない。
★失望したとき、裏切られたと感じる時とは、、、
そうそれはまさに不登校と格闘している時です（笑）
あなたや私です（笑）
行くと言っていたのに行かなかった。
作文が嫌だとかの理由で行かなかった。
継続登校中に熱を出したり怪我をしたりした。
夫や妻の言動が期待通りじゃない。
クラス替えが約束したのに期待通りじゃなかった。
なので、あなたや私の発揮率は落ちまくりです。
例えば、飯がのどを通らないので１０ｋｇや２０ｋｇ痩せた（逆に太った）。
心療内科でうつと診断された。眠れない。朝起きれない。何もやる気が起きない。
などはザラです。
先の45歳サラリーマンの男性の例は他人事ではなく、
かなり昔の話ですがこんなことがありました。
港区在住４４歳公務員のイケメンお父さんが、
なんと夜中の２時にお子さんに激怒して、
それに対し奥さんが夜中４時に激怒し離婚が決まる。
ということがありました。（速い展開ですがこのお父さんは真珠湾攻撃をしてしまったのではないかと）
お子さんはそれが薬になったようで『甘えていたのを反省し』学校に行くようになりました。。。
私は当時は子供の状態が良くなればいいと思っていたので、
災い転じて福となすですねー、という感じでしたが、（お父さんもイケメンだしそんなに嫌なら別の奥さんと再婚したらどうですか？？と奥さんも私も思ったという感じでしたが）
お父さんは本当は奥さんがいないと生きていけない人だったので、（強そうに見えたのだが、、、）
イケメンお父さんは心を病み公務員を退職（高校中退した上に起業している私でも公務員辞めるのは辞めましょうという感じですが）！！
お父さんが思いのほか厳しい状況でそれが今でも私のトラウマに（絶対にここでぶち切れると非常にまずいとは何度もお伝えはしていたのですが）
生きていらっしゃるのか（イケメンだしいいことがあるといいな）、、、
★発揮率が落ちる損失額
先の45歳サラリーマンの方や公務員の方は、
発揮率が落ちた損失額は、
年収×定年までの勤続年数ー再就職した会社の年収×勤続年数となるでしょう。
それに精神的なダメージや健康への影響度合いが加算されるでしょう。
ざっくり１,０００万×２０－４００万（再就職できたとして）×２０＝1億2千万！！！
嫌な話が続きますが、
また以前、親子喧嘩や夫婦喧嘩で興奮して病院に運ばれるという奥様がいらっしゃいました。
興奮すると血圧の上昇やアドレナリンなどで脳梗塞や心筋梗塞のリスクが上がるという記事を読んだ気がします。
（うろ覚えですみませんが自動車でも無駄にアクセル踏みまくれば壊れるのではないかと）
命あってのものだねですね。
さてざっくりと金額に換算すると、
入院費に仕事を休む費用に日々の生活でのパフォーマンスが落ちるコストに精神的苦痛にで、
ざっと１００万２００万くらいは軽くいくのではないかと。。。
私の見たところお子さんが何かの拍子に衝動的に発揮率が落ちて自暴自棄になることはよくありますが、
それ以上にですね、、、
親御さんがそれに巻き込まれて発揮率が落ちて大幅に大損害ということがよくあります。
その巻き込まれた損失額というのをよくよく把握されると良いかなとは私は思います。
私の見たところ子供が道を踏み外すリスクや損失と、
大人が道を踏み外すリスクや損失は子供のほうが圧倒的に低いです。
また私の見たところ、
ＧＷに家にいて親がメンタル回復しないリスクとコロナに感染するリスクを比べると、
全く比にならない気がします（感情や道徳を省いた算数的にはの話ですが）。
★一喜一憂のコスト
さんまさんの言葉にこういうことがあります。
＞落ち込んだあなたは､頑張った証拠
中略
＞俺は、絶対落ち込まないのよ。
＞落ち込む人っていうのは、自分のこと過大評価しすぎやねん。
＞過大評価しているからうまくいかなくて落ち込むのよ。
サッカーの本田氏の言葉にこんなのもあります。
＞努力が継続しない人、一喜一憂してしまう人は恐らく求める成果の理想が高いんでしょうね。
＞そこに届かなかったときにいろんなネガティブな感情が溢れてきて、
＞継続できなくなってしまう。
さんまさんや本田氏は発揮率が高い方なんだなと。
ユニクロの柳井さんもこう言います。
＞服は売れなくて当たり前。
＞お客は来なくて当たり前。
＞メーカーさんが服を卸してくれなくて当たり前。（昔はそうだったらしい）
＞社員が採用できなくて当たり前。
松下幸之助氏もこう言います。
＞どんなえらい人でも、三度に一度は失敗したほうが身のためになりそうである。
＞そしてその失敗を、謙虚さに生まれかわらせたほうが、人間が伸びる。
略
＞素直な心があればとらわれないので万事うまくいくはず。
＞毎日、朝と晩に素直な心で行動できたかを振り返り継続すれば、
＞素直の初段くらいにはなれると信じている。
こういう方達は異様にに発揮率が高いのではないかと思いますね。
また、私の経験では東大出の親御さんや医師の方はお子さんが不登校でもメンタルが比較的安定している気がします。（心療内科などには大体が行っていますが）
彼らは頭が良いのではなく、
長い間継続して嫌なことがあっても一喜一憂せず努力が出来る方達なのではないかというのが私の実感です。
（安定しているというかＡＳＤ的というかは分かれますが）
東大出の官僚さんとかは早朝から深夜まで働き、（働き方改革の部署も毎晩深夜にタクシー帰りらしい笑）
政治家や国民やマスコミなどから無理難題を言われまくっても心が折れないという（もっと楽な仕事があるでしょうに 笑）、、、
さて、ここで一喜一憂の定性的なコストですが、
私達も、
もし発揮率が高ければ彼らのようになれた可能性があったというコストです。(かといって彼らが幸せかというとわかりませんが)
まー、私も冷静に考えれば今でも相当に大損しています。
たまに夫婦喧嘩を仲裁した時に夫婦のどちらからも『止めないでください 怒』とか言われて、
私も軽くムッとしたりしていますが本当にもったいない。（冷静に考えれば私まで損する必要は全く無い。火事と喧嘩は江戸の華ですし喧嘩も長い目で見れば良い思い出ですし。）
お子さんには発揮率が高い人になってほしいと思うのが人情ですが、
その前にまずは我々がその手本を見せていかねばと思いますね。
これ書いている時に、
巻き込まれないためにお子さんやご家族とはなるべく敬語で話すという親御さんがいて『なるほど！！』、
と思いました。
★その他の記事
ではまたお会いいたしましょう。
最後までお読みいただき有難う御座いました。
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